杂志社一般有加急发表吗

　　在晋升职称发表论文时，总有一些作者没有尽早的安排，临到上交材料时才想起来论文还没发表，或者是没有及时安排，在交材料时，论文还没有见刊，因此这类作者都想要咨询能不能加急发表，学术期刊发表网小编介绍：不同杂志出版周期是不一样的，有些期刊是可以加急发表的，但也不是每本都可以的，大家唯一能做的就是尽早与专业机构沟通，他们经验丰富，可以为您早日安排论文，也不耽误您评职使用。

　　任何一本杂志都有出版周期的问题，而且有的杂志版面比较紧张，因此想要用论文来评职，那么就应该尽早咨询，不可临时抱佛脚，以免被动。每年6月份到10月份，是各地陆续上报职称材料的高峰期，各个正规杂志文稿都大量积压，版面都比较紧张，有的杂志可以安排的论文又很有限，因此应当及早准备。早准备，早受益，拖拉很有可能耽误职称评定。

　　因此大家应该及早根据自己的工作和专业性质，撰写出优质的论文，并且选择合适期刊，以及确认期刊的合法规范性。选择发表杂志社，及时沟通，达成发表协议，根据编辑或者审稿专家要求，修改论文，达到论文发表要求。因为职称论文的学术性质，所以选择的期刊，要有适当的影响力。

　　最后学术期刊发表网的小编提醒大家：不要认为论文可以加急，就不着急安排，现在论文发表已经到了高峰期，发表论文尽量提前早安排，不要等到着急用了，才准备，因为审稿，排版，印刷，出刊，邮寄样刊，这些都需要时间，任何一环节延后，就可能导致期刊延后，免得耽误评职称交资料，有需要的尽快联系该站的在线老师，为您安排版面。

　　相关论文发表知识：

　　一般来说，作者发表职称论文都是需要加急的，那么加急见刊是如何操作的，发表论文加急其实就是发表论文的快速通道，对于初次发表的作者是比较陌生的，这些操作主要是针对想要快速见刊的作者，如果有需要可以联系在线编辑老师。